随着夏天似乎终于开始，Specsavers Corporate Eyecare鼓励雇主将眼保健作为其防晒政策的一部分。这里是英国的夏天，这意味着偶尔会有灼热和阳光明媚的日子，散布在数周的阴霾和毛毛雨中。对于大多数人来说，那些晴天可能是一种享受，但是对于那些在强烈的阳光下工作的人来说，保护是必不可少的。Specsavers Corporate Eyecare发布了一些神话般的事实，以向企业强调在阳光下工作的风险，并将某些事实与小说区分开。印度孟买国际劳保展览会OSH INDIA

受到阳光最大危害的是皮肤–假紫外线对眼睛的危害与对皮肤的危害一样大。太阳不会对眼睛造成任何长期伤害– FALSE太阳发出的紫外线会导致短期和长期的眼部伤害，包括白内障和与年龄有关的黄斑变性。过度暴露于阳光下会导致眼前角膜的类似于晒伤的疼痛性炎症。这会大大增加将来出现更严重甚至威胁视力的状况的风险。

所有太阳镜均提供相同的保护-假劣质太阳镜可能会导致瞳孔散大，实际上增加了过滤到眼睛中的紫外线的数量。检查太阳镜是否符合BSEN 1836：1997或带有CE风筝标志并标有UV400。使用偏光镜可以减少太阳的危险– TRUE偏光镜片使用一层碘晶体吸收眩光。即使非偏振太阳镜会减少可见光量，其效果也只会很小。

眼皮特别容易患癌- 是的，这是因为这里的皮肤比身体其余大部分部位的皮肤薄。优质太阳镜还可以保护眼睛周围的娇嫩皮肤。太阳镜的风格无关紧要-假镜片越大，对眼睛的保护就越多，因为光线从侧面穿过的可能性较小。配镜师仅就视力提出建议-虚假配镜师可在眼保健的各个方面提供建议，而不仅仅是为有视觉障碍的人提供眼镜。

在保护，舒适和外观方面，眼镜师将最适合就员工的太阳镜类型建议。他们甚至可以检查员工现有太阳镜提供的紫外线防护量。太阳镜不是个人防护装备（PPE）的重要组成部分-FALSE太阳镜不是雇主考虑使用PPE的首选，但对于许多在户外工作或开车的员工来说，太阳镜是有效的要求。印度孟买国际劳保展览会OSH INDIA

太阳镜可以成为员工的重要福利– TRUE雇主可以保护雇员的视力，同时提供具有成本效益的雇员福利。太阳镜不需要很贵，可以提供少量但受到高度赞赏的额外好处。拥有防晒装置意味着要携带两副眼镜– FALSE对于日常眼镜配戴者，太阳镜也可配处方眼镜。

或者，选择可立即适应光线变化，在强光下变暗的光致变色镜片。随着暑假的临近，Specsavers Corporate Eyecare鼓励雇主考虑保护太阳光对员工的重要性。眼部到底有多脆弱可能会造成误解，正确的建议和帮助在此时尤为重要。印度孟买国际劳保展览会OSH INDIA